中共萬源市委組織部? 萬源市人事局
萬源市2010年公開招聘事業(yè)單位工作人員
簡?? 章
根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》和《達州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則（試行）》以及中共達州市委組織部、達州市人事局《關于下達2010年度萬源市機關事業(yè)單位增人計劃的通知》的規(guī)定，經市委、市政府同意，現(xiàn)將萬源市2010年公開招聘事業(yè)單位工作人員有關事項公告如下:
一、計劃和崗位
我市此次計劃招聘事業(yè)單位工作人員405名，其中：專任教師270名;衛(wèi)生專業(yè)技術人員50名;其他事業(yè)單位85名(其中:面向在我市服務的 “一村（社區(qū)）一名大學生干部計劃”、“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”等國家和省項目志愿者定向招聘24名)。
具體單位、崗位、學歷、專業(yè)及技能條件、特殊要求等詳見附表。
二、原則和方式
貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞臉藴剩捎每荚嚕嬖嚕?、考核的方式，面向社會公開招聘。
三、范圍和對象
具有中華人民共和國國籍，符合招聘條件的人員均可報考。
四、基本條件
（一）熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。
（二）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件，體檢符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）要求和相關規(guī)定。
（三）符合本公告招聘崗位所需的其它條件及資格要求（詳見《萬源市2010年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表》）。其中考生本人的有效學位證以及畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱，與所報考崗位“學歷”和“所學專業(yè)”兩欄的學歷、專業(yè)資格條件要求應相符；不符者，請勿報考，否則取消報考（聘用）資格。
（四）年齡35歲以下(
碩士研究生及以上學位、副高及以上專業(yè)技術職稱的人員，年齡可放寬到
在萬源市教學崗位上連續(xù)任教滿10年且在崗的臨聘教師，年齡可放寬到
（五）教師崗位和醫(yī)學類崗位應具備的其他資格條件，國家有規(guī)定的從其規(guī)定。
（六）有下列情況之一者，不得報考
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、曾被開除公職的；
3、有違法、違紀行為正在接受審查的；
4、尚未解除黨紀、政紀處分的；
5、有違反法律、法規(guī)、政策規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
6、萬源市內的在編教師。
五、報名及領取準考證
（一）報名時間和地點
2010年7月31日至8月2日在萬源市人事局（萬源市河西政府辦公大樓二樓）報名。
（二）報名方式
本人持有效身份證、畢業(yè)證原件和復印件及報考崗位所需的其他相關證件、材料，近期同底版免冠一寸黑白或彩色照片3張到報名點報名。經用人單位主管部門初審、招聘主管部門復審后，符合條件者，填寫《報名表》，履行報名手續(xù)。
（三）報名注意事項
1．報考人員只能選擇一個崗位。
報考專任教師崗位的，按照招聘崗位以拉通報名的方式進行，只填寫報考的層級、學科（如高中英語、初中語文、小學數(shù)學等）；報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會事務服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)服務中心崗位的，只填寫“鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會事務服務中心管理1等”或“鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)服務中心”，均不填寫具體的報考單位。
2．定向招聘具有基層工作經歷的國家和省項目志愿者的報名對象僅限在萬源市基層服務的“一村（社區(qū)）一名大學生干部計劃”、“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”的國家和省項目志愿者。報名時需提交聘用文件或聘用合同、服務單位及主管部門證明等原件材料。
3．在職人員報名時必須提供所在單位及其主管部門同意報考的書面證明材料。
4．本人現(xiàn)場報名有困難的，可委托他人代為報名，受委托人需提供應提交的相關材料原件及復印件。
5．報考人員必須如實填寫相關信息，如隱瞞有關情況或提供虛假信息，一經查實，取消報名或聘用資格，所造成的一切損失由考生本人承擔。
（四）領取準考證
報考人員于2010年8月17日至18日憑本人身份證或交費發(fā)票到萬源市人事局人才交流中心（萬源市河西政府辦公大樓二樓）領取準考證。
六、考試
考試當天本人持準考證和有效身份證（或戶籍所在地公安派出所出具的貼有本人近期免冠照片并加蓋戶籍專用章的常住人口登記表），按照《準考證》上指定的考點參加考試；不得使用身份證復印件、過期臨時身份證、過期身份證和戶口簿等其他證件進入考室參考。
（一）筆試及面試
考試科目分公共科目筆試、專業(yè)科目筆試或面試。
1．公共科目筆試（100分）：《公共科目》為所有崗位必考科目。參考資料為《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員考試.綜合知識.參考資料》，報名點可以提供。
2．專業(yè)科目筆試（100分）：
（1）專任教師崗位筆試內容為：與報考崗位相符的專業(yè)知識。
（2）衛(wèi)生醫(yī)學類專業(yè)技術崗位筆試內容為：《三基訓練》、《藥理學》、《藥物學》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和《藥品管理辦法》。
3、面試（100分）：
報考專任教師、其他事業(yè)單位和黃鐘中心衛(wèi)生院財務崗位的考生需面試，并依據(jù)筆試總成績（含加分）從高分到低分，按1：3的比例確定面試人員，最后一名筆試成績相同者，可一并進入面試。專任教師面試主要測試應聘者的教師基本素養(yǎng)、語言表達能力和儀表舉止，面試采取答辯和說課的方式；其他事業(yè)崗位和黃鐘中心衛(wèi)生院財務崗位面試采取現(xiàn)場答辯的方式進行。
衛(wèi)生醫(yī)學類崗位不面試。
（二）成績計算
報考專任教師崗位總成績＝公共科目筆試成績×40%+專業(yè)科目筆試成績×30%＋政策性加分＋面試成績×30%。
報考衛(wèi)生醫(yī)學類專業(yè)技術崗位總成績＝公共科目筆試成績×50%＋政策性加分+專業(yè)科目筆試成績×50%。
報考其他事業(yè)單位和黃鐘中心衛(wèi)生院財務崗位總成績＝公共科目筆試成績×50%＋政策性加分+面試成績×50%。
政策性加分均計入公共科目筆試折合后成績。
筆試和面試由中共萬源市委組織部、萬源市人事局負責組織實施，相關部門配合。
（三）開考比例不低于1:3
招聘人數(shù)與各崗位報考人數(shù)之比不低于1：3，未達到規(guī)定的開考比例，經批準，可適當降低。仍達不到比例的，則相應核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位招聘計劃。達不到開考比例的崗位，由招聘主管部門通知報考人員，可在報名結束后兩天內調整報考志愿。
（四）考試時間及地點
1．筆試時間及地點：
公共科目筆試時間：2010年8月19日9:00-11:00；
專業(yè)科目筆試時間：2010年8月19日14:30-16:30。
筆試地點：萬源中學
2、面試時間：
面試人員名單，面試的具體時間、地點于2010年8月27日在達州人事考試網、萬源政府門戶網、萬源人才網、大巴山傳媒網上公布。未在規(guī)定時間參加面試的考生，視為自動放棄面試資格。
（五）考試費用按物價部門核定收取。筆試考務費每人每科50元，面試每人80元。
七、加分
大學生參加“一村（社區(qū)）一名大學生干部計劃”、“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部計劃”等國家和省項目志愿者，符合國家和省相關加分規(guī)定的，按規(guī)定加分。服務期計算時間截止到
八、體檢和考核
報考人員在成績公示后，根據(jù)所報崗位按總成績從高分到低分依次按1：1比例確定體檢和考核人員（考聘總成績相同者，以公共科目筆試、專業(yè)科目筆試、面試成績?yōu)樾颍?。體檢由組織、人事部門指定醫(yī)院、規(guī)定時間，由用人單位主管部門組織實施。體檢參照執(zhí)行公開招考國家公務員體檢標準，國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
考核由組織、人事部門牽頭，用人單位主管部門組織實施。
考核時必須單獨提供戶籍所在地派出所意見，已婚人員還需提供戶籍所在地計劃生育管理部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的計劃生育情況證明。
出現(xiàn)體檢、考核不合格或其他原因造成缺額的,其缺額按成績依次遞補。因遞補人員聯(lián)系電話留錯或不暢通導致不能遞補的，視為自行放棄，責任自負。
九、聘用
體檢、考核合格者，經公示無異議后，由組織、人事部門審批并辦理聘用手續(xù)。報考專任教師、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會事務服務中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農業(yè)服務中心崗位的，在公示結束后，按照考聘總成績從高分到低分（總成績相同者，以公共科目筆試、專業(yè)科目筆試、面試成績?yōu)樾颍?，由考生本人按所報崗位依次選擇具體的聘用單位。被聘用者與用人單位簽訂聘用合同，執(zhí)行事業(yè)單位同類人員工資、福利標準。同時，實行人事代理。
有下列情形之一者，不予聘用：
1．考試（含面試）任一科目成績?yōu)榱阏撸?/span>
2．違反國家法律、法規(guī)及政策規(guī)定者；
3．體檢、考核不合格者；
4．擬聘公示期內，有實名舉報，經查實不符合條件者；
5．在招聘的任一環(huán)節(jié)，提供虛假信息、作弊，破壞或違反考試紀律及本《公告》相關規(guī)定者。
十、組織與監(jiān)督
2010年公開招聘事業(yè)單位工作人員工作由中共萬源市委組織部、萬源市人事局組織，有關部門參與，紀檢、監(jiān)察部門全程監(jiān)督。堅持“照章辦事、陽光操作”，反對一切不正之風，確保招聘工作平穩(wěn)順利進行。
十一、紀律及其他
（一）在公開招聘工作中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第６號第三十條和考風考紀規(guī)定的，按省人事廳、省監(jiān)察廳印發(fā)的《四川省人事考試違規(guī)違紀行為處理辦法（試行）》和人事部令第６號第三十條、第三十一條等規(guī)定處理。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
（二）招聘公告、考試成績、面試人員名單、擬聘人員公示等信息在達州人事考試網、萬源市政府門戶網、萬源人才網、大巴山傳媒網上發(fā)布。
本《公告》由中共萬源市委組織部、萬源市人事局負責解釋。
附件：萬源市2010年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表。
? 二○一○年七月十六日
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