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中共達(dá)州市委全面依法治市委員會(huì)辦公室達(dá)州市司法局關(guān)于公開招聘政府雇員的公告

中共達(dá)州市委全面依法治市委員會(huì)辦公室達(dá)州市司法局關(guān)于公開招聘政府雇員的公告

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????根據(jù)《達(dá)州市市本級(jí)政府雇員管理暫行辦法》規(guī)定和工作需要,按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,達(dá)州市委依法治市辦、市司法局決定面向社會(huì)公開招聘政府雇員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

????一、招聘計(jì)劃

????計(jì)劃招聘達(dá)州市委依法治市辦公室政府雇員1名。

????二、招聘對(duì)象及條件

????1.擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正;

????2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)士及以上學(xué)位人員;

????3.年齡在35周歲以下(?1988年7月2日以后出生)。

????有下列情形之一的,不得招聘為政府雇員:

????(三)有下列情形之一者不得報(bào)名:

????1.曾受過各類刑事處罰或被開除公職的;

????2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

????3.尚在黨紀(jì)、政紀(jì)影響期內(nèi)的;

????4.在各級(jí)公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的;

????5.本人或直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

????6.通知進(jìn)入試用期時(shí),與其他單位還存在勞動(dòng)關(guān)系的;

????7.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

????三、招聘程序及方法

????本次公開招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

????(一)報(bào)名

????1.報(bào)名方式。本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)考人員如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《達(dá)州市委依法治市辦公室招聘政府雇員報(bào)名表》(見附件),并發(fā)送至?dzsyfzs@126.com郵箱。報(bào)考人數(shù)與該崗位招錄名額之比達(dá)到3:1方可開考。

????2.報(bào)名時(shí)間。2024年7月2日至7月8日,7月8日12:00截止(以報(bào)名表到達(dá)指定郵箱時(shí)間為準(zhǔn))。

????(二)資格初審

????達(dá)州市司法局對(duì)報(bào)考人員的資格進(jìn)行初審,資格初審合格者,通過手機(jī)短信通知參加筆試,請(qǐng)考生務(wù)必隨時(shí)保持電話暢通。資格審查工作貫穿本次招聘全過程,招聘工作的任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合崗位條件的,取消其報(bào)考或聘用資格,一切責(zé)任應(yīng)由報(bào)考人員承擔(dān)。

????(三)筆試

????1.筆試內(nèi)容。滿分100分,采取閉卷形式進(jìn)行,考試內(nèi)容為法律法規(guī)、時(shí)事政治、分析解決問題及公文寫作等。

????2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)。以電子郵件或手機(jī)短信通知為準(zhǔn)。

????3.注意事項(xiàng)??忌鷳{本人有效身份證參加筆試。

????(四)資格復(fù)審

????根據(jù)筆試成績,按照招考職位錄用名額的3倍,從高分至低分依次確定進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單。最后一名成績相同的,可一并進(jìn)入資格復(fù)審名單。參加筆試人員不足招考職位錄用名額3倍的,除違紀(jì)、零分考生外,其余所有筆試成績有效的考生全部進(jìn)入資格復(fù)審。

????通過電子郵件或手機(jī)短信通知資格復(fù)審人員。進(jìn)入資格復(fù)審的人員,應(yīng)攜帶《達(dá)州市委依法治市辦公室招聘政府雇員報(bào)名表》一份、第二代居民身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)等,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審合格人員發(fā)放面試通知書。

????(五)面試

????1.面試內(nèi)容。滿分100分,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

????2.面試時(shí)間、地點(diǎn)。以面試通知書為準(zhǔn)。

????3.注意事項(xiàng)。憑本人身份證、面試通知書參加面試。

????(六)成績計(jì)算

????考試結(jié)果按總成績(100分)=(筆試成績100分×50%)+(面試成績100分×50%)的方式計(jì)算。

????(七)體檢

????根據(jù)總成績,實(shí)行招聘名額等額體檢,體檢費(fèi)由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢錄用通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)果有異議的,在體檢結(jié)論公布之日起1日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),可復(fù)檢一次。

????(八)考察

????對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,考察不合格人員不予聘用??疾觳缓细癯霈F(xiàn)人員空缺的,按總成績由高至低依次遞補(bǔ)(總成績相同的,按筆試成績高低確定名次)。

????(九)公示

????對(duì)擬聘用人員在達(dá)州人事考試網(wǎng)公示5天。

????(十)遞補(bǔ)

????若在面試、考察、體檢、公示、試用期等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動(dòng)放棄或其他等情況缺額的,經(jīng)用人單位同意后可按同一崗位考核總成績從高到低等額遞補(bǔ)(總成績相同的,按筆試成績高低確定名次)。

????(十一)簽訂合同

????公示無異議的試用3個(gè)月。試用期滿考核合格并經(jīng)市司法局黨委研究同意,由達(dá)州市司法局與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,聘期三年??己瞬缓细瘢∠赣觅Y格。

????四、紀(jì)律與監(jiān)督

????為保證本次工作的順利進(jìn)行,確保政府雇員招聘的公正性和嚴(yán)肅性,市紀(jì)委監(jiān)委駐市委政法委紀(jì)檢監(jiān)察組將全程參與,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律要求。對(duì)違反公開考試招聘紀(jì)律、弄虛作假的人員,一經(jīng)查實(shí),按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

????五、其他事項(xiàng)

????(一)本次招聘的政府雇員占用政府雇員控制數(shù),不占雇傭機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制,不具備公務(wù)員身份,不擔(dān)任行政職務(wù),不行使行政權(quán)力,享受和履行《政府雇員聘用合同》約定的權(quán)利和義務(wù)。

????(二)本公告解釋權(quán)歸達(dá)州市委依法治市辦公室、達(dá)州市司法局所有。

????(三)咨詢電話:0818—2146141;0818—2181863

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????附件:達(dá)州市委依法治市辦公室招聘政府雇員報(bào)名表


????????中共達(dá)州市委全面依法治市委員會(huì)辦公室????達(dá)州市司法局???

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